三浦　皆さん、前職の時代からものづくりに興味をお持ちだったのですね。実際に働いてみて、どうですか？

秋山　はじめ、機械の油っぽい匂いやよごれを避けたくて、機械加工の会社は遠慮していたんです。ところが、実際に来てみたら思っていたよりも綺麗！環境に対するイメージがプラスに変わりました。

住野　同じ会社内でも、私の仕事は油だらけになります。すごく汚れるので、洗濯も別にしています(苦笑)。仕事はとても楽しいです。

上野　匂いのことは確かにネガティブなイメージを持っていましたけれど、〝女性に限らず〟だと思うんですよね。平気な人は平気ですし、人によると思います。

三浦　なるほど。人間関係などはいかがですか？

住野　私のいる部署は男性しかいないので、コミュニケーションに悩むことがないわけではありませんが、社長を含めて皆さん気遣ってくれて、相談に乗ってくれる。だから、大丈夫です。

芦沢　人間関係とは異なりますが、寸法が厳しい製品を製造しているからこそ、温度管理もしっかりとしなければいけない。つまり、職場は夏でも涼しく、冬場も一定。室内がとても快適です(笑)

三浦　そっか！エアコンが効きすぎて寒い！とかもないんですね(笑)。皆さん、女性ならではの働きにくさ、を経験されたことは？

上野　本当に何をするにも重くて辛かったことはあります。でも、周囲が助けてくれました。それに最近は重いものを持ち上げる作業をサポートする道具など、設備が整備されてきています。

芦沢　私、負けず嫌いなんです。だから、男の人と同じものを持とうとするなどして、腱鞘炎になったことがありました(苦笑)。今はいろんな機械でカバーしているので、〝女だから〟ということで、それほど働きづらさは感じません。

住野　私も負けず嫌い。重いものを持ち上げるためだけに人を呼んでくるのが申し訳なくて、悔しいと思うことはあります。でも、頼ってやっていこうかなと。できないことはできないから、助けてほしいと言えるようにしようと決めました。ハンデと自分で思わないようにしたいと思っています。

上野　分かるなぁ。人に頼む、というのは時々ストレスになっちゃう。

住野　毎回ですからね。「作業の邪魔してごめんなさい…」という気持ちになってくる。

秋山　私の仕事は力で困ることはほぼありません。ただ、思っていた以上に重労働ではある、くらいかな。働きづらさ、ありません。

三浦　お子さんのいらっしゃるお二人は、仕事と子育ての両立もしやすい職場と感じていますか？

住野　はい。今は時短勤務ですが会社の方と家族の理解があってこそだと思います。余談ではありますが、油でよごれた手指を家族が褒めてくれるのも嬉しい。「頑張っている手だよ」と言ってくれます。

芦沢　私はシングルマザーです。さらには実家が静岡で、気軽に親族に子どもを預けられないので残業ができない。けれど、会社が理解してくれているから、調整ができています。それぞれの事情を理解するのも信頼関係だと思っています。

三浦　最後に、ポリテクを受講してよかったことを聞かせてください。

秋山　この会社と出会えたことかな。ポリテクは訳あって早く卒業したのですが、親身になって話を聞いてくれるなど、ポリテク求人最高です！

住野　子どものことで頭がいっぱいだった時に、安心して預けられる制度がポリテクにあったことです。子どもにとってもいい経験になったと思うし、本当に助かりました。

上野　ポリテクは周りもみんな求職者。就職に対する意識を高く保てたことはよかったな。自分にできる仕事なんてあるのかな…と先生に聞いたら、教えてくれて、内定。やっぱり、ポリテク求人は最高でした。

芦沢　私は現場の感覚を先に知れたことかな。私も就職が決まるのは早かったのですが、せっかくだから半年の期間ちゃんと受講したいと希望を出して、就職を待ってもらったんです。普通、自分で探して就職したら、3ヶ月間待ってもらうなんて難しい。これは、会社側もポリテクを信頼しているからなんだと思っています。

三浦　製造業に、女性。アリですか？

全員　アリです！

秋山　女の人の目線からでしか見えない何かもありますしね。空間に女性がいると活気も出てきますし、綺麗にもなる。

上野　だね。女性にとって働きやすい職場は、男性にとっても働きやすい職場になると思います。